iDeCoとNISA併用|掛金配分別20年シミュレーション

iDeCoとNISAは同時に使える制度です。月々の掛金をどう配分するかで、20年後の資産額は大きく変わります。この記事では「iDeCo NISA 併用 シミュレーション 月いくら」という疑問に、具体的な試算表でお答えします。

※本記事のシミュレーション数値はあくまで試算です。投資には元本割れリスクがあります。最終的な投資判断はご自身の責任で行ってください。

iDeCoとNISAを同時に使える仕組み

非課税のしくみと2026年時点の限度額

NISAとiDeCoはどちらも「運用益が非課税になる」制度ですが、課税のタイミングと使い勝手が異なります。

項目NISA(2026年時点)iDeCo(2026年時点)
年間投資上限つみたて枠120万円+成長投資枠240万円=計360万円職種によって異なる(下表参照)
生涯非課税枠1,800万円(成長投資枠は1,200万円まで)上限なし(掛金は所得控除対象)
運用益課税非課税非課税
掛金の税優遇なし(課税後の所得から拠出)全額所得控除(掛金自体の節税効果あり)
引き出しいつでも可原則60歳まで不可

出典:金融庁 NISAを知る:NISA特設ウェブサイト

会社員・自営業者ごとのiDeCo上限(2026年12月改正後)

2026年12月の制度改正(施行は2027年1月引落分から)で、会社員のiDeCo掛金上限が大幅に引き上げられます。

区分現行(〜2026年11月)改正後(2026年12月〜)
自営業者・フリーランス(第1号被保険者)月額68,000円月額75,000円
会社員・公務員(第2号被保険者)月額20,000〜23,000円※月額62,000円※
専業主婦(主夫)(第3号被保険者)月額23,000円月額23,000円(変更なし)

※第2号被保険者の現行額は企業年金の有無により異なります。改正後の月額62,000円は他制度掛金との合算が前提です。出典:楽天証券 2026年12月制度改正ページ厚生労働省 確定給付企業年金制度の改正

iDeCoとNISAの詳しい違いについては、「iDeCoとNISA どっちを先に始めるべき?」もあわせてご覧ください。

掛金配分別20年シミュレーション(独自試算)

前提条件(2026年6月時点)

  • 試算期間:20年間(月々一定額を積み立て)
  • 想定利回り:年利3%・年利5%の2パターン
  • 計算式:複利での将来価値(FV)を使用
  • 税優遇効果:掛金の所得控除・受取時課税は含まず(シンプル化のため)
  • 制度:2026年時点の上限額を基準
  • 元本割れリスクあり:市場環境によって利回りはマイナスになる場合があります

注意:以下の試算はあくまで一定の利回りが続いた場合の参考値です。実際の運用成績を保証するものではありません。

パターン別20年後の試算額

パターンiDeCo月額NISA月額合計月額20年元本年利3%(20年後)年利5%(20年後)
A:少額スタート1万円2万円3万円720万円約985万円約1,234万円
B:iDeCo優先2万円3万円5万円1,200万円約1,642万円約2,056万円
C:NISA優先1万円5万円6万円1,440万円約1,970万円約2,467万円
D:バランス型(改正前上限)2.3万円3万円5.3万円1,272万円約1,740万円約2,179万円
E:2026年改正後フル活用6.2万円10万円16.2万円3,888万円約5,318万円約6,659万円

計算式:将来価値=月額×{(1+r/12)^(n×12)−1}÷(r/12)(rは年利、nは年数。2026年6月独自計算)

元本割れリスクと注意点

上記の試算はあくまで一定の利回りが続いた場合の参考値です。実際の投資信託は市場の動きに連動するため、運用成績がマイナスになる可能性があります(元本割れリスク)。特に以下の点にご注意ください。

  • 株式市場の暴落局面では資産が元本を大きく下回ることがある
  • iDeCoは60歳まで引き出せないため、急な出費に対応できない
  • NISAは非課税枠を使い切っても追加投資可能だが、iDeCoは上限固定
  • シミュレーション数値:金融庁・各証券会社の公表値をもとに独自計算(2026年6月時点)

2026年のiDeCo改正の詳細は「iDeCo 2026年改正まとめ|掛金上限引き上げと変更点を解説」で詳しく解説しています。

iDeCoとNISAの使い分けチェックリスト

どちらをどれだけ使うかに迷ったら、以下のチェックリストで判断しましょう。

チェック項目YESなら→NOなら→
60歳以降まで絶対に使わない資金か?iDeCoに回すNISAを優先
所得税・住民税の節税効果を重視するか?iDeCoを増やすNISAで十分
急な出費に備えた流動性が必要か?NISAを優先iDeCoも活用
会社員で企業型DCがあるか?上限が変わる(HR・総務に確認)上限をフルに使える
年収が500万円超で税率が高いか?iDeCoの節税効果が大きいNISAでも十分効果的
まず少額から試したいか?NISAのつみたて枠から始める両方同時スタートも可

投資初心者の方向けのロードマップは「投資初心者は何から始める?2026年版・少額からのロードマップ」をご覧ください。

どちらを先に埋めるべき?優先順位の考え方

「iDeCoとNISA、どちらを先に満額にすべきか」は、個人の状況によって異なります。慎重な初心者にとっては以下の順序が参考になります。

  1. 緊急予備資金を確保(生活費3〜6か月分):まずここが最優先
  2. NISAのつみたて投資枠(月10万円まで):いつでも引き出せる柔軟性が安心
  3. iDeCoで節税メリットを享受:所得控除で毎年の税負担を軽減
  4. 余裕があればNISAの成長投資枠も活用:年240万円まで

ただし、会社員の方は企業型DC(確定拠出年金)の有無によってiDeCoの上限が変わります。勤務先の人事・総務部門に確認してから設定してください。出典:国税庁「iDeCoの所得控除」

実際の設定手順(SBI証券・楽天証券)

SBI証券でiDeCoを始める場合

  1. SBI証券のiDeCo口座開設ページから申込書を請求
  2. 勤務先に「事業主証明書」の記入を依頼(会社員の場合)
  3. 必要書類を郵送→審査・口座開設(約2〜3か月)
  4. 掛金額・運用商品を設定(毎月変更可能)
  5. NISAは証券口座から別途「つみたて設定」を行う

楽天証券でiDeCoを始める場合

  1. 楽天証券のiDeCo申込ページから手続き開始
  2. 楽天銀行口座との連携設定(ハッピープログラムで有利)
  3. 運用商品はeMAXIS Slim全世界株式などインデックスファンドが人気
  4. NISAは楽天証券の「かんたん積立」アプリから設定可能

SBI証券・楽天証券ともにSBI証券公式サイト楽天証券公式サイトから最新の手順を確認してください(本記事での手順は参考情報です)。

会社員のNISA活用全般については「会社員がNISAを始める方法 完全ガイド」もご参照ください。

よくある失敗・落とし穴

  • iDeCoの出口制限を見落とす:60歳まで引き出せないことを忘れ、住宅購入・教育費などで困るケースがある。流動性が必要な資金はNISAで運用するのが基本
  • 受取時の課税を計算に入れない:iDeCoの受取は「退職所得控除」または「公的年金等控除」の対象だが、他の退職金と合算すると課税負担が増える場合がある
  • 掛金変更の回数制限を忘れる:iDeCoの掛金は年1回しか変更できないため(2024年改正以降)、無理のない金額を設定することが重要
  • 企業型DCとの二重加入に注意:企業型DCがある会社員がiDeCoも使う場合、掛金の合算上限に注意が必要。勤務先への確認必須
  • NISAの枠を使い切らないまま放置:NISAは年間360万円まで使えるが、使わなかった年間枠を翌年に繰り越せない(1,800万円の生涯枠は別)

まとめ

iDeCoとNISAは同時に使えます。月々の配分をどうするかが最大のポイントです。

  • 流動性重視・初心者 → NISAのつみたて投資枠を先に活用
  • 節税効果を最大化したい → iDeCoも並行して活用
  • 2026年12月の改正後 → 会社員のiDeCo上限が月6.2万円に拡大(確認してから設定を)

シミュレーション数値はあくまで試算です。年利3%・5%が保証されるわけではなく、元本割れの可能性もあります。制度の詳細は金融庁NISA特設ウェブサイトおよびiDeCo公式サイト(国民年金基金連合会)でご確認ください。

免責事項:本記事は情報提供を目的としており、投資の勧誘や特定の金融商品の推奨を行うものではありません。投資には元本割れリスクがあります。最終的な投資判断はご自身の責任で行ってください。監修者は置いておらず、内容は公開情報をもとにした独自解説です(2026年6月時点の情報)。

タイトルとURLをコピーしました